Как составить докладную на сотрудника?

Как пишется докладная записка на сотрудника Главное правило служебки — четко описать, что произошло и кто в этом виноват. Если нарушена техника безопасности, руководству надо сообщить, кто это допустил, когда это случилось, к каким последствиям привело или может привести.

Как написать докладную на сотрудника за невыполнение?

В докладную на работника за невыполнение должностных обязанностей следует включить:

  1. наименование структурного подразделения;
  2. в шапке документа указать кому, от кого направлен документ;
  3. порядковый номер;
  4. наименование документа;
  5. информирующую часть с описанием возникшей проблемы и просьбой принять конкретные меры;
4 окт. 2019 г.

Как правильно написать докладную на сотрудника за оскорбление?

При написании докладной записки на работника за оскорбление следует учитывать такие реквизиты:

  1. наименование структурного подразделения;
  2. наименование документа – Докладная записка;
  3. дата и номер документа;
  4. данные адресата - должность, фамилия и инициалы лица, которому адресована записка;
5 окт. 2013 г.

Как правильно написать Служебку на сотрудника?

То есть в ней должны присутствовать следующие реквизиты:

  1. наименование организации или структурного подразделения, указание лица, которому отправляется обращение;
  2. название документа;
  3. текст — что необходимо сообщить руководству;
  4. дата, подпись и обязательно должность автора.
29 апр. 2020 г.

Как правильно написать Довожу до вашего сведения что?

Правильно: довожу до вашего сведения, что на сегодняшний день… (вот здесь перед что запятая нужна).

Можно ли написать докладную на начальника?

Например, рядовой сотрудник может написать жалобу на имя бригадира, менеджера. ... Например, управляющий дочерним отделом оформляет докладную на имя директора центрального (головного) офиса. К тому же для написания внешней докладной требуется специальный бланк, тогда как внутренняя может быть написана на обычном листе А4.

Как написать докладную на сотрудника за прогул?

Документ должен содержать следующую последовательность:

  1. Описание ситуации, кто не пришел на работу, когда это случилось (ФИО, дата и срок отсутствия)
  2. Просьба рассмотреть инцидент и принять какие-то меры (дисциплинарное взыскание, выговор и т. д.)
  3. ФИО человека, написавшего докладную и его должность.

Какая статья за оскорбление личности на рабочем месте?

Оскорбление влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.

Какая статья за угрозы и оскорбления в Украине?

Статья 154.

Оскорбление, то есть умышленное унижение чести и достоинства человека действиями или высказываниями, выраженными в неприличной форме, — наказывается штрафом до пятидесяти необлагаемых минимумов доходов граждан или исправительными работами на срок до одного года.

Как написать жалобу на коллегу за оскорбление?

Независимо от того, кто стал инициатором оскорбления, существует несколько способов адекватно, без применения ответных оскорблений, наказать зачинщика конфликта: обратиться в полицию; подать в суд иск за оскорбление личности ; решить проблему на предприятии, где работает гражданин, составив докладную записку.

Как пишется служебная записка образец?

Пример служебной записки

  1. бумага должна содержать шапку. ...
  2. далее указывается наименование документа;
  3. вносится дата его составления и номер;
  4. описание сложившейся ситуации, из-за которой составляется записка: «Довожу до вашего сведения...», далее текст должен содержать конкретную просьбу;
  5. ниже указывается должность и Ф.
18 апр. 2019 г.

В чем разница между служебной и докладной запиской?

Докладная записка – документ, адресованный руководству, излагающий какой-либо вопрос с выводами и предложениями составителя. Служебная записка – записка о выполнении какой-либо работы, направляемая одним должностным лицом другому.

Как правильно написать в связи со служебной необходимостью?

В связи со служебной необходимостью, подтвержденной соответствующими документами, работник учреждения отзывается из отпуска и направляется в служебную командировку.

Как правильно сведения или сведения?

Часть речи: существительное

Единственное числоМножественное число
Им.сведение; сведеньесведения; сведенья
Рд.сведения; сведеньясведений
Дт.сведению; сведеньюсведениям; сведеньям
Вн.сведение; сведеньесведения; сведенья

Чем заменить фразу Довожу до вашего сведения?

Синонимы строкой

  • С тем же началом: доводится, доводиться, доводка, доводим до сведения
  • С таким же окончанием: довожу до вашего сведения, доведший до сведения, общие сведения, доводим до сведения
  • Слова по отдельности: доводить, до, сведения

Как правильно написать докладную в школе?

Как видно их образца, докладная от учителя на ученика директору школы составляется в обычной форме:

  1. справа пишется стандартная «шапка»;
  2. по центру ниже пишется слово «Докладная»;
  3. далее излагается суть событий;
  4. внизу указывается дата и ставится подпись учителя.
16 апр. 2019 г.

Интересные материалы:

Какие могут быть риски?
Какие молочные продукты можно при гастрите с повышенной кислотностью?
Какие напитки повышают артериальное давление?
Какие народы проживают в Республике Карелия?
Какие научные открытия были сделаны в 20 веке?
Какие навыки лучше качать в Ведьмак 3?
Какие навыки нужны волонтеру?
Какие несчастные случаи подлежат специальному расследованию в РК?
Какие неценовые факторы сдвигают кривую совокупного предложения?
Какие нитки сами рассасываются?